根据工作需要，普安县公安局计划面向社会公开招聘警务辅助人员。现将有关事项公告如下。

一、招聘岗位及条件

本次公开招聘警务辅助人员共51名，主要为公安机关日常警务活动及相关工作提供辅助支持，不具有人民警察身份。具体招聘岗位详见附件。

（一）报考人员应当具备以下条件：

1.具有中华人民共和国国籍；

2.拥护中华人民共和国宪法，遵守国家法律法规；

3.具有良好的政治素质和道德品行；

4.具有正常履行岗位职责所需的身体条件和心理素质；

5.具有较强的事业心和责任感；

6.具有履行岗位职责所需的工作能力，以及报考职位所需的有关资格条件；

7.法律、法规和国家有关规定的其他条件。

（二）具有下列情形人员不得报考：

1.受过刑事处罚或者涉嫌犯罪尚未结案的；

2.受过司法拘留、行政拘留的；

3.因卖淫、嫖娼、赌博、吸毒等受过治安管理处罚的；

4.被开除公职、开除军籍，因严重违纪违规被辞退或者解聘的；

5.被依法列为失信联合惩戒对象的；

6.从事警务辅助工作合同期未满擅自离职的；

7.截止聘用时间未取得招聘职位所需学历条件的；

8.法律、法规和国家有关规定不得从事警务辅助工作的其他情形。

二、报考程序

（一）信息查询

报考者可通过“普安公安”官方微信公众号发布的招聘公告查询本次招聘的职位、招考人数、报考资格条件、考试流程等信息。

（二）报名时间

报名时间为2024年8月26日至8月30日，上午8:30至11:30，下午14:30至17:30。

（三）资格审查及报名

采取现场报名的方式进行，不接受委托报名。报考人员在报考时间内携带报名材料到普安县公安局七楼政工室报名(沪昆高速普安收费站往江西坡方向500米）。

报名材料如下：

1.招聘网页下载打印的《普安县公安局2024年公开招聘警务辅助人员报名表》（附件2）、《报考人员诚信承诺书》（附件3）及有效《居民身份证》（或有效《临时身份证》）原件及复印件一份。  

2.学历证书及学信网打印的《教育部学历证书电子注册备案表》（境外留学生需提供教育部留学服务中心的学历认证证书）原件和复印件一份（高中或相当学历报考者须提供生源地教育部门或毕业学校出具的学历证明原件一份）；2024届普通高等教育毕业生未取得毕业证的须提供《就业推荐表》或学历证明一份。

3.退役军人、退出国家综合性消防救援队伍救援人员及见义勇为人员，须提供退役证等证件的原件和复印件一份。

4.在职人员需提供所在单位同意报考证明。

现场进行身高测量，身高不符合报考职位要求的，取消报名资格。资格审查贯穿招聘工作全过程，凡发现与招聘条件不符的，取消应聘资格。

资格审核结束后，报名人数与招聘计划人数达不到2:1比例的职位，该职位招聘计划予以减少或取消，对减少、取消的职位在“普安公安”官方微信公众号上公布。

职位招聘计划减少的，该职位的报考者不得进行职位调整。职位招聘计划取消的，由报考者本人提出改报符合其他职位条件的申请，经审核通过后予以改报。

三、笔试

（一）笔试内容

笔试由综合知识测试和专业能力素质测试两部分组成，主要考查内容包括时事政治、公安基础知识、常用法律法规知识及公文写作等。采取闭卷统一考试，卷面成绩满分100分，按40%计入总成绩。

（二）笔试时间和地点

在“普安公安”官方微信公众号另行通知。报考者按照公告上确定的时间和地点，携带与报名时一致的有效《居民身份证》（或有效《临时身份证》）参加考试。

（三）笔试成绩公布

笔试结束3个工作日以内在“普安公安”微信公众号上公布笔试成绩查询的具体事宜。

四、面试

面试采取结构化面试方式进行。主要考察面试者思想政治素质、综合分析能力、临场应变能力、语言表达能力、举止仪表、职业认同等方面内容。面试分值100分，按60%计入总成绩，合格分数线为60分，未达合格分数线的，取消进入下一环节资格。

面试人员名单、时间及地点详见在“普安公安”官方微信公众号上发布的面试公告。

五、体能测评

面试合格人员全部进入体能测评。体能测评项目和标准详见附件4。体能测评采取合格制，不合格者取消进入下一环节资格。

体能测评成绩现场公布，由考生签字确认。对测评项目结果有异议或举报事项的，应在该项目测评结束后当场向监督员提出，对事后再提出异议或举报的不予受理。

体能测评结束后，合格人员名单在“普安公安”官方微信公众号上公布。

体能测评时间、地点详见在“普安公安”官方微信公众号上发布的体能测评公告。

六、总成绩计算

笔试、面试成绩和总成绩均按“四舍五入”保留小数点后两位数字。

总成绩=笔试成绩×40%+面试成绩×60%。

考试总成绩在“普安公安”官方微信公众号上公布。

七、体检及政治考察

体能测评结束后，根据总成绩从高到低（总成绩相同的，面试成绩高者优先），按单个职位招聘计划人数1:1确定体检、政治考察对象。

体检工作参照《关于修订公务员录用体检通用标准(试行)及公务员录用体检操作手册(试行)有关内容的通知》(人社部发〔2016〕140号)有关规定执行。体检费用由报考者自理。报考者出现体检项目不合格，可以申请复检一次，最终以体检医院出具的复检结果为准。政治考察参照《公安机关录用人民警察政治考察工作办法》有关规定执行。因体检、考察不合格或自动放弃资格等原因产生的职位空缺，从体能测评合格人员中按照总成绩从高到低依次递补。

八、公示及聘用

体检、政治考察均合格的人员，在“普安公安”官方微信公众号上公示5个工作日。公示期满后，对没有反映问题或反映问题经查实不影响聘用的，参加岗前培训并按规定办理聘用手续。

试用期2个月（含岗前培训），期间按照试用期标准发放工资。考生被聘用后，由用人部门负责日常管理培训和统一指挥调度，被聘用人员须按聘用单位的规定执行有关纪律和规章制度。

九、薪酬待遇

每月应发工资2600元左右（含“五险”个人缴纳部分和考核工资）。试用期2个月（含岗前培训）期间按照试用期标准发放工资。薪酬待遇根据普安县经济社会发展情况、财政状况等进行动态调整。

本招聘公告及未尽事宜由普安县公安局招聘工作领导小组负责解释。

报名、政策咨询电话：0859-7238173

十、补充聘用

为提高招聘工作效率和满足工作需要，普安县公安局招聘工作领导小组将根据单位辅警空缺情况适时统一组织补充聘用工作。对因考生自行放弃聘用、聘用后离职等原因产生空缺的岗位，在下次公开招聘警务辅助人员公告发布前，可按照本岗位总成绩排名由高到低的顺序，从体能测评合格的考生中，依次递补进行体检和政治考察，合格人员经公示后办理聘用手续。

特别提示：

本次招聘考试不指定辅导用书，不举办也不委托任何机构举办辅导培训班。社会上以任何名义举办的辅导班、辅导网站或发行的出版物、上网卡等均与本次考试无关，请广大报考者提高警惕，避免被误导。如发现以上情况，请向相关部门举报，依法依规严肃查处，共同维护良好考试环境。

附件：

附件1.普安县公安局2024年面向社会公开招聘警务辅助人员职位表