为适应凤庆县教育事业发展需求，加强教师队伍建设，经研究，决定开展凤庆县2023年公开选调县域外教师工作。现公告如下：

一、选调原则

教师选调以师德高尚为前提，坚持公开平等、择优选调原则；坚持空编进人、按需设岗原则；坚持严把政策、规范操作原则。

二、选调范围、岗位及人数

（一）选调范围

在云南省内凤庆县县域外财政全额拨款事业单位工作的在职在编教师。

（二）选调人数及学科岗位（30人）

                                                       单位：人

三、选调条件

（一）基本条件

1．具有中华人民共和国国籍。

2．忠诚党的教育事业，认真贯彻党的教育方针，热爱教育教学工作，具有扎实的专业基础知识和良好的教师职业道德品质。

3．正式录用满3年及以上（时间计算截止2023年8月31日），无师德师风不良记录、无违法犯罪、无党纪政纪处分，近3年年度履职考核结果均为合格及以上。

4．持有报考学段及以上的教师资格证书。

5．年龄在40周岁及以下（1982年7月1日及以后出生）。获得过县（区）级及以上教育体育行政主管部门认定的名师工作室主持人称号、获得过市级及以上教育体育行政主管部门认定的学科带头人、骨干教师、教学名师荣誉称号的，年龄可放宽至45周岁及以下（1977年7月1日及以后出生）。

6．需具备本科及以上学历。

（二）具有下列情形之一的，不得报名参加公开选调

1．涉嫌违纪违法正在接受审查尚未作出结论的，或受到党纪政纪处分、被追责问责影响期未满的。

2．违反法律法规和政策规定的其他情形的。

四、选调程序

（一）发布公告

通过凤庆县人民政府官网（http://www．ynfq．gov．cn/）和凤庆县教育体育局微信公众号发布选调公告，考生自行登录网站查询获取相关信息，因查看不及时或因查看转载信息造成的一切后果由考生自行负责。

（二）报名及资格审核

1．报名时间：2023年8月1日，上午9:00—12:00，下午14:30—18:00。

2．报名地点：凤庆县教育体育局小会议室。

3．报名所需材料：

（1）《凤庆县2023年公开选调县域外教师报名表》（附件2-1）原件。

（2）身份证、毕业证书、教师资格证书原件及复印件。

（3）工作录用文件，如年龄超过40周岁的，需提供相关任命或表彰奖励文件，由原单位签注“与原件相符”并加盖公章。

（4）其它证明材料。

填写好电子版《凤庆县2023年公开选调县域外教师报名信息汇总表》（附件2-2），报名时一并提交。

4．由县教育体育局组织人员审查选调资格，审查通过后方可参加选调。资格审查贯穿于选调工作全过程，报考人员对所提交的材料和填写信息的真实性负责，若存在弄虚作假行为，一经查实，取消选调资格，造成的后果由本人承担。

5．此次选调不限岗位选调比例。

（三）选调

1．选调办法

（1）义务教育学段岗位

采用参考工作实绩结合笔试、面试的办法进行选调。综合成绩=教学实绩折合分（20%）+年度履职考核得分（30%）+笔试成绩（30%）+面试成绩（20%）+附加分，成绩保留小数点后3位。

①教学实绩折合分

教学实绩折合分满分20分。报考人员2022学年下期任教班级平均分（提供最好成绩），义务教育学段等于或高于所在县同学段同学科平均分的，得20分，每低于县级平均分1分扣1分；高中学段等于或高于所在学校同学段同学科平均分的，得20分，每低于校级平均分1分扣1分。不得低于县级或校级平均分10分。

②年度履职考核得分

年度履职考核得分满分30分。根据报考人员近2学年内年度履职考核结果进行赋分，优秀每年15分，合格每年10分。

③笔试

笔试为闭卷考试，卷面满分100分，最低控制分数线为60分。考试内容为现行初中、小学教材及2022版新课标。考题在领导小组指导、监督下，组建命题组现场命制。

④面试

在笔试最低控制分数线以上根据笔试成绩从高到低按1:1．5的比例，确定进入面试人选，若同岗位报名人数不足，则不作面试比例限制。

面试满分100分，以说课的方式进行，最低控制分数线为70分。说课内容在领导小组指导、监督下，组建命题组考试当天现场命制。

（2）学前教育岗位

采用技能综合考核的方式进行选调，满分100分，最低控制分数线为70分。考评内容在领导小组指导、监督下，组建命题组考试当天现场命制。此次考试不设开考比例，面试成绩保留小数点后3位。

综合成绩=技能考核成绩+附加分。

（3）附加分

取得校长职级人员和研究生学历人员，直接附加3分。

笔试和面试（技能综合考核）时间、地点：根据调配工作推进情况另行确定。相关考试信息将通过凤庆县教育体育局微信公众号公布，请注意查看，因漏看信息造成的后果，责任自负。

2．选调人员确定

在最低控制分数线以上同岗位综合成绩从高到低确定选调人员。义务教育岗位报考人员综合成绩相同时，以笔试成绩高者优先录取；学前教育岗位报考人员综合成绩相同时，进行加试，加试方式由领导小组临时确定。

如有人放弃则在公示前顺延递补。因报名人数不足，或达到最低控制分数线以上人数不足造成的岗位空缺，不再选调。

（四）公示

将拟选调人员进行为期7天的公示，广泛接受社会监督。

（五）选岗

县教育体育局根据乡镇空编空岗情况将各学科岗位分配到除凤山镇以外的乡镇学校。再由报考同学段同学科人员，按照综合成绩得分由高到低的顺序依次选岗。

（六）行文选调

经公示、体检和考察无异议的，按组织程序报批行文调动。

五、纪律监督

公开选调工作严格按照公开、竞争、择优的原则进行，在纪检监察部门监督下组织实施。工作人员和报考人员均要严格遵守有关规定，如有违反，一经查实，将按照事业单位招聘有关规定严肃处理。

咨询电话：凤庆县教育体育局人事股，0883-4215837。

附件：1.凤庆县2023年公开选调县域外教师报名表

2.凤庆县2023年公开选调县域外教师报名信息汇总表

2023年7月6日

• 附件【附件1 凤庆县2023年公开选调县域外教师报名表.xls】
• 附件【附件2 凤庆县2023年公开选调县域外教师报名信息汇总表.xls】