2023年中国科学院昆明植物研究所招聘31人启事|报名截止4月30日
中国科学院昆明植物研究所是中国科学院直属科研机构，是我国植物学、植物化学领域重要的综合性研究机构。研究所以“原本山川 极命草木”为所训，旨在认识植物、利用植物、造福于民。昆明植物所前身是静生生物调查所和云南省教育厅于1938年7月合作成立的云南农林植物研究所。
中国科学院院士2人，研究生指导教师121人。现有生物学和药学2个一级学科，下设有植物学、生物化学与分子生物学、药物化学和药理学4个二级博、硕士培养点以及生物与医药和药学2个专业型硕士培养点。
昆明植物所现有国家级科研平台4个：植物化学与西部植物资源持续利用国家重点实验室、中国西南野生生物种质资源库、国家重要野生植物种质资源库、植物多样性与资源持续利用示范性国际科技合作基地；省部级科研平台7个：中国科学院东亚植物多样性与生物地理学重点实验室、中国科学院天然活性小分子功能发掘工程实验室、云南省天然药物化学重点实验室、云南省野生资源植物研发重点实验室、云南省极小种群野生植物综合保护重点实验室、云南省真菌多样性与绿色发展重点实验室（筹）、天然药物活性筛选国家地方联合工程实验室(云南）。
新时代的研究所聚焦我国生态文明和人民生命健康的重大需求，立足中国西南，辐射东南亚和喜马拉雅，面向“一带一路”沿线地区，推动学科深度交叉，提升战略植物资源调查与评价、收集与保存、发掘与利用的创新链集成能力。研究所致力于建成国家重要的战略生物种质资源库、植物多样性研究中心、植物天然产物研究中心、成果产业孵化基地、高级人才培养基地和知识传播基地，成为特色鲜明、研究卓越、有重要影响力的世界一流研究机构。
现因工作需要，特招聘助理研究员数名，现将有关事项通知如下：
一、岗位性质和招聘原则
岗位性质：本次招聘人员为事业编制内人员。
招聘原则：按需设岗、按岗聘用；竞争上岗、择优聘任。
二、招聘岗位及应聘基本条件
（一）招聘岗位，见附件《中国科学院昆明植物研究所2023上半年度自然科学研究系列助理研究员岗位公开招聘岗位需求表》。
（二）应聘基本条件
1.具有良好的政治素质和道德修养，遵纪守法，身体健康；
2.恪守科研道德和学术规范，爱岗敬业，诚实守信；
3.原则上年龄在40周岁以下（1983年1月1日及以后出生）；
4.具有博士学位，同时具有不少于一个聘期的特别研究助理经历。博士后经历院内、外均可。
5.已取得较好的创新研究成果，具有较大发展潜力，并具备良好的团队协作精神；
6.与中国科学院昆明植物研究所现有的岗位聘用人员不存在夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲关系以及近姻亲关系。
7.其他各岗位具体应聘条件，详见岗位需求表。
（三）凡有下列情形之一者，不得申报
1.曾因犯罪受过刑事处罚的;
2.曾被开除公职或者因违规违纪被解除劳动合同、聘用合同和聘任合同的；
3.涉嫌违纪违法正在接受有关的专门机关审查尚未做出结论的;
4.受处分期间或者未满影响期限的;
5.有法律、法规规定的其他情形的。
三、岗位待遇
岗位待遇按研究所事业编制人员的相关规定执行。
四、招聘程序、有关要求和时间进度安排
（一）报名、资格审查和初审
1.应聘者提交以下材料：
（1）《中国科学院昆明植物研究所岗位应聘报名表》；
（2）个人中文简历；
（3）主要成果（代表性论文、专著、专利等）证明材料；
（4）最高学历、学位证书复印件。国（境）外毕业生还需提供经教育部认证的最高国（境）外学历学位认证书的扫描件，参加答辩时，需提供原件验证。
（5）身份证或护照复印件。
2.每人仅限报1个岗位。申请人请将上述应聘材料合成PDF文档附件发送至邮箱：limengyao@mail.kib.ac.cn；（邮件主题注明“2022年助理研究员招聘+申请人姓名+岗位序号+申请课题组/部门名称”），同时抄送应聘岗位联系邮箱。
3.申报材料提交截止时间：2023年4月30日12:00前。
4.资格审查和初审
招聘小组将根据岗位应聘条件的规定，对应聘者提供材料进行资格审查和初审，通过者，通知参加答辩竞聘。未通过资格审查者和初审恕不另行通知。
对应聘者的资格审查，将贯穿于招聘工作全过程。在各环节发现应聘者不符合报考资格条件或所提交虚假材料的，取消其考试资格或聘用资格。
（二）答辩竞聘
1.答辩内容
竞聘者PPT报告自述（报告时间10分钟；提问回答5分钟），内容包括本人履历、已有工作基础和背景、取得的主要工作业绩和拟开展的研究工作思路和计划等。
2.答辩时间
具体面试答辩时间另行通知。
3.招聘小组根据竞聘者报告和提问回答情况，进行无记名投票，超过三分之二者作为岗位候选人。
（三）体检
通过竞聘答辩人员到公立三甲医院体检，体检标准参照《公务员录用体检通用标准（试行）》执行。体检费由应聘人承担，体检不合格者，不予聘用。
（四）考察
对体检合格人员进行考察，主要考察其思想政治表现、道德品质、业务能力、工作实绩等情况，考察不合格者不予聘用。凡受到党纪、政纪处分期限未满或者正在接受纪律审查的人员；受刑事处罚期限未满或者正在接受司法调查尚未做出结论的人员；列入失信名单的人员；填报信息不符或提供虚假证明材料者，不予聘用。
（五）审议、公示、聘用及岗位合同签订
所务会审议通过后，公示五个工作日，经公示无异议，由各专题组负责人聘用，签订岗位聘用合同。公开招聘人员实行试用期制。试用期满，经考核胜任的，正式聘用；试用期内或试用期满后，经考核证明不符合本岗位要求的解除聘用合同。
五、联系方式
通讯地址：云南省昆明市盘龙区蓝黑路132号中国科学院昆明植物研究所人事处
邮政编码：650201
联系人：李老师
联系电话：0871-65223006（802）
附件列表：
1.《中国科学院昆明植物研究所2022年度自然科学研究系列助理研究员岗位公开招聘岗位需求表》
2.《中国科学院昆明植物研究所岗位应聘报名表》
中国科学院昆明植物研究所是中国科学院直属科研机构，是我国植物学、植物化学领域重要的综合性研究机构。研究所以“原本山川 极命草木”为所训，旨在认识植物、利用植物、造福于民。昆明植物所前身是静生生物调查所和云南省教育厅于1938年7月合作成立的云南农林植物研究所。
中国科学院院士2人，研究生指导教师121人。现有生物学和药学2个一级学科，下设有植物学、生物化学与分子生物学、药物化学和药理学4个二级博、硕士培养点以及生物与医药和药学2个专业型硕士培养点。
昆明植物所现有国家级科研平台4个：植物化学与西部植物资源持续利用国家重点实验室、中国西南野生生物种质资源库、国家重要野生植物种质资源库、植物多样性与资源持续利用示范性国际科技合作基地；省部级科研平台7个：中国科学院东亚植物多样性与生物地理学重点实验室、中国科学院天然活性小分子功能发掘工程实验室、云南省天然药物化学重点实验室、云南省野生资源植物研发重点实验室、云南省极小种群野生植物综合保护重点实验室、云南省真菌多样性与绿色发展重点实验室（筹）、天然药物活性筛选国家地方联合工程实验室(云南）。
新时代的研究所聚焦我国生态文明和人民生命健康的重大需求，立足中国西南，辐射东南亚和喜马拉雅，面向“一带一路”沿线地区，推动学科深度交叉，提升战略植物资源调查与评价、收集与保存、发掘与利用的创新链集成能力。研究所致力于建成国家重要的战略生物种质资源库、植物多样性研究中心、植物天然产物研究中心、成果产业孵化基地、高级人才培养基地和知识传播基地，成为特色鲜明、研究卓越、有重要影响力的世界一流研究机构。
现因工作需要，特招聘助理研究员数名，现将有关事项通知如下：
一、岗位性质和招聘原则
岗位性质：本次招聘人员为事业编制内人员。
招聘原则：按需设岗、按岗聘用；竞争上岗、择优聘任。
二、招聘岗位及应聘基本条件
（一）招聘岗位，见附件《中国科学院昆明植物研究所2023上半年度自然科学研究系列助理研究员岗位公开招聘岗位需求表》。
（二）应聘基本条件
1.具有良好的政治素质和道德修养，遵纪守法，身体健康；
2.恪守科研道德和学术规范，爱岗敬业，诚实守信；
3.原则上年龄在40周岁以下（1983年1月1日及以后出生）；
4.具有博士学位，同时具有不少于一个聘期的特别研究助理经历。博士后经历院内、外均可。
5.已取得较好的创新研究成果，具有较大发展潜力，并具备良好的团队协作精神；
6.与中国科学院昆明植物研究所现有的岗位聘用人员不存在夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲关系以及近姻亲关系。
7.其他各岗位具体应聘条件，详见岗位需求表。
（三）凡有下列情形之一者，不得申报
1.曾因犯罪受过刑事处罚的;
2.曾被开除公职或者因违规违纪被解除劳动合同、聘用合同和聘任合同的；
3.涉嫌违纪违法正在接受有关的专门机关审查尚未做出结论的;
4.受处分期间或者未满影响期限的;
5.有法律、法规规定的其他情形的。
三、岗位待遇
岗位待遇按研究所事业编制人员的相关规定执行。
四、招聘程序、有关要求和时间进度安排
（一）报名、资格审查和初审
1.应聘者提交以下材料：
（1）《中国科学院昆明植物研究所岗位应聘报名表》；
（2）个人中文简历；
（3）主要成果（代表性论文、专著、专利等）证明材料；
（4）最高学历、学位证书复印件。国（境）外毕业生还需提供经教育部认证的最高国（境）外学历学位认证书的扫描件，参加答辩时，需提供原件验证。
（5）身份证或护照复印件。
2.每人仅限报1个岗位。申请人请将上述应聘材料合成PDF文档附件发送至邮箱：limengyao@mail.kib.ac.cn；（邮件主题注明“2022年助理研究员招聘+申请人姓名+岗位序号+申请课题组/部门名称”），同时抄送应聘岗位联系邮箱。
3.申报材料提交截止时间：2023年4月30日12:00前。
4.资格审查和初审
招聘小组将根据岗位应聘条件的规定，对应聘者提供材料进行资格审查和初审，通过者，通知参加答辩竞聘。未通过资格审查者和初审恕不另行通知。
对应聘者的资格审查，将贯穿于招聘工作全过程。在各环节发现应聘者不符合报考资格条件或所提交虚假材料的，取消其考试资格或聘用资格。
（二）答辩竞聘
1.答辩内容
竞聘者PPT报告自述（报告时间10分钟；提问回答5分钟），内容包括本人履历、已有工作基础和背景、取得的主要工作业绩和拟开展的研究工作思路和计划等。
2.答辩时间
具体面试答辩时间另行通知。
3.招聘小组根据竞聘者报告和提问回答情况，进行无记名投票，超过三分之二者作为岗位候选人。
（三）体检
通过竞聘答辩人员到公立三甲医院体检，体检标准参照《公务员录用体检通用标准（试行）》执行。体检费由应聘人承担，体检不合格者，不予聘用。
（四）考察
对体检合格人员进行考察，主要考察其思想政治表现、道德品质、业务能力、工作实绩等情况，考察不合格者不予聘用。凡受到党纪、政纪处分期限未满或者正在接受纪律审查的人员；受刑事处罚期限未满或者正在接受司法调查尚未做出结论的人员；列入失信名单的人员；填报信息不符或提供虚假证明材料者，不予聘用。
（五）审议、公示、聘用及岗位合同签订
所务会审议通过后，公示五个工作日，经公示无异议，由各专题组负责人聘用，签订岗位聘用合同。公开招聘人员实行试用期制。试用期满，经考核胜任的，正式聘用；试用期内或试用期满后，经考核证明不符合本岗位要求的解除聘用合同。
五、联系方式
通讯地址：云南省昆明市盘龙区蓝黑路132号中国科学院昆明植物研究所人事处
邮政编码：650201
联系人：李老师
联系电话：0871-65223006（802）
附件列表：
1.《中国科学院昆明植物研究所2022年度自然科学研究系列助理研究员岗位公开招聘岗位需求表》
2.《中国科学院昆明植物研究所岗位应聘报名表》
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