2023年遵义市司法局直属事业单位选调工作人员公告|9月16-18日报名

2023-09-09 来源:

为进一步拓宽选人用人渠道,优化干部队伍结构,加强干部队伍建设,按照《事业单位人事管理条例》《遵义市市级机关事业单位面向基层公开择优选调工作人员办法(试行)》等相关文件精神,根据工作需要和编制情况,遵义市司法局决定面向全市公开选调直属事业单位工作人员。

一、选调岗位及数量

遵义市司法局直属事业单位遵义市政府法制研究中心管理岗位,计划选调2人。

选调职位具体条件详见《遵义市司法局直属事业单位2023年公开选调工作人员职位表》(附件)。

二、选调范围及条件

(一)选调范围

1.遵义市所辖县(市、区)及县(市、区)以下机关事业单位在编在岗的具有正式干部身份的人员。

2.市属逆向流动范围单位在编在岗的具有正式干部身份的人员。

(二)选调条件

1.具有良好的政治、业务素质,作风优良、品行端正、实绩突出、群众公认;

2.具有全日制大学本科及以上学历;

3.身体健康,40周岁及以下;

4.具有3年及以上在县及县以下机关事业单位(正式干部)基层工作经历。市属逆向流动范围单位工作经历可视作基层工作经历;

5.符合最低服务年限要求,且截止报名时,在现编制所在单位工作满1年;

6.未受过党纪政务处分;

7.年度考核均为称职(合格)及以上等次(试用期除外);

8.符合拟选调岗位要求的其他资格条件;

9.符合法律、法规规定的其他条件。

(三)有下列情形之一的,不得报考

1.涉嫌违纪违法正在接受有关的专门机关审查尚未作出结论的;

2.按照规定未满服务期限的;

3.在现编制所在单位工作不满1年的;

4.尚在试用期(含新任职试用期);

5.法律、法规规定的其他情形。

涉及年限要求的均按截止2023年9月8日计算。

三、报名、资格初审

(一)报名时间

2023年9月16日上午8:30至9月18日下午17:30。

(二)报名方式

采取网上报名的方式,考生需在2023年9月16日08:30至9月18日17:30期间进入“报名系统”(http://zymwrl.pzhl.net/)链接登录报名系统,按照报名操作步骤进行报名。

(三)报名时需提供以下材料

1.本人身份证扫描件;

2.学历学位证扫描件;

3.干部身份材料(《公务员登记表》、《参照公务员法管理机关<单位>工作人员登记表》、《事业单位工作人员聘用审批表》等)扫描件;

4.近三年年度考核登记表扫描件;

5.一寸免冠电子证件照;

6.单位同意报考的证明;

7.其他需要提供的资料。

(四)资格初审

遵义市司法局2023年公开选调工作领导小组办公室收到报考者提交的相关资料后,对报考者进行资格初审,报考人员请在资格初审时间内登录报名系统,及时查询是否通过资格初审。资格初审不合格人员,在报名期间可修改报名信息并重新确认,报考人员提交报名申请后,工作人员于24小时内审核反馈。

资格审查合格人数与计划数不足3:1的进行岗位调减或取消。资格审查贯穿整个选调过程,若发现故意隐瞒本人重要信息或弄虚作假的,一经查实,取消选调资格。

四、考试

(一)笔试

笔试为闭卷考试,满分为100分,考试时间为150分钟。主要测试综合写作能力。根据笔试成绩由高到低按3:1确定面试人选(末位成绩相同的,一并进入面试环节)。

笔试时间、地点:另行通知。

(二)面试

面试采取结构化面试的方式,满分为100分。主要考察应试者的思想政治素质、综合分析能力、语言表达能力、举止仪表等。

面试设最低分数线,面试成绩需达到70分及以上方能进入下一环节。

面试时间、地点:另行通知。

五、考察

根据面试成绩从高到低按2:1的比例确定考察对象(末位面试成绩相同的,均进入考察),考察采取个别谈话、民主测评等方式进行,考察内容主要包括考察对象的政治思想、道德品质、能力素质、学习和工作表现、工作实绩、遵纪守法、廉洁自律、群众公认度、与公开选调职位的适应程度以及是否需要回避等方面的情况,重点考察道德品质、工作能力和工作实绩,并突出对意识形态等方面内容的考察。

考察时间:另行通知。

六、会议研究确定拟选调人选

考察工作完成后形成书面考察材料,根据面试成绩及考察情况,提出拟选调人选建议,经中共遵义市司法局党组集体研究后确定拟选调人选名单。

七、体检

组织对拟选调人员进行体检,体检在我市县级以上综合性医院进行并做出体检结论。体检不合格的,在进入考察环节对象中确定递补人选。体检标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》等有关规定执行,国家和省有其他特殊规定的从其规定。

体检时间、地点:另行通知。

八、公示与调动

经考察、体检合格的人员,在遵义市人力资源和社会保障局进行公示,公示期为5个工作日。公示期满,对没有问题反映或反映问题查实不影响选调的,按规定办理调动手续。

九、纪律监督

公开选调工作在市纪委监委派驻市法院监察组的监督下进行,参加公开选调的人员不得弄虚作假,一经发现,一律取消选调资格。考务工作人员涉嫌违纪的,移送纪检监察部门处理。

十、本次选调不指定考试用书,也不举办任何培训班。

十一、报考人员查询考试信息请登陆遵义市司法局官网(http://sfj.zunyi.gov.cn/index.html),密切注意选调信息。

十二、本次选调解释权属遵义市司法局,选调工作未尽事宜,由市司法局公开选调工作领导小组负责解释。

 

市纪委市监委派驻市法院纪检监察组:0851-28322573

市司法局人事警务科:0851-28954436

报名系统技术咨询电话:0851—27917678

 

附件:

附件1:遵义市司法局直属事业单位2023年公开选调工作人员职位表.docx

附件2:单位同意报考证明.docx

遵义市司法局

2023年9月8日

 

为进一步拓宽选人用人渠道,优化干部队伍结构,加强干部队伍建设,按照《事业单位人事管理条例》《遵义市市级机关事业单位面向基层公开择优选调工作人员办法(试行)》等相关文件精神,根据工作需要和编制情况,遵义市司法局决定面向全市公开选调直属事业单位工作人员。

一、选调岗位及数量

遵义市司法局直属事业单位遵义市政府法制研究中心管理岗位,计划选调2人。

选调职位具体条件详见《遵义市司法局直属事业单位2023年公开选调工作人员职位表》(附件)。

二、选调范围及条件

(一)选调范围

1.遵义市所辖县(市、区)及县(市、区)以下机关事业单位在编在岗的具有正式干部身份的人员。

2.市属逆向流动范围单位在编在岗的具有正式干部身份的人员。

(二)选调条件

1.具有良好的政治、业务素质,作风优良、品行端正、实绩突出、群众公认;

2.具有全日制大学本科及以上学历;

3.身体健康,40周岁及以下;

4.具有3年及以上在县及县以下机关事业单位(正式干部)基层工作经历。市属逆向流动范围单位工作经历可视作基层工作经历;

5.符合最低服务年限要求,且截止报名时,在现编制所在单位工作满1年;

6.未受过党纪政务处分;

7.年度考核均为称职(合格)及以上等次(试用期除外);

8.符合拟选调岗位要求的其他资格条件;

9.符合法律、法规规定的其他条件。

(三)有下列情形之一的,不得报考

1.涉嫌违纪违法正在接受有关的专门机关审查尚未作出结论的;

2.按照规定未满服务期限的;

3.在现编制所在单位工作不满1年的;

4.尚在试用期(含新任职试用期);

5.法律、法规规定的其他情形。

涉及年限要求的均按截止2023年9月8日计算。

三、报名、资格初审

(一)报名时间

2023年9月16日上午8:30至9月18日下午17:30。

(二)报名方式

采取网上报名的方式,考生需在2023年9月16日08:30至9月18日17:30期间进入“报名系统”(http://zymwrl.pzhl.net/)链接登录报名系统,按照报名操作步骤进行报名。

(三)报名时需提供以下材料

1.本人身份证扫描件;

2.学历学位证扫描件;

3.干部身份材料(《公务员登记表》、《参照公务员法管理机关<单位>工作人员登记表》、《事业单位工作人员聘用审批表》等)扫描件;

4.近三年年度考核登记表扫描件;

5.一寸免冠电子证件照;

6.单位同意报考的证明;

7.其他需要提供的资料。

(四)资格初审

遵义市司法局2023年公开选调工作领导小组办公室收到报考者提交的相关资料后,对报考者进行资格初审,报考人员请在资格初审时间内登录报名系统,及时查询是否通过资格初审。资格初审不合格人员,在报名期间可修改报名信息并重新确认,报考人员提交报名申请后,工作人员于24小时内审核反馈。

资格审查合格人数与计划数不足3:1的进行岗位调减或取消。资格审查贯穿整个选调过程,若发现故意隐瞒本人重要信息或弄虚作假的,一经查实,取消选调资格。

四、考试

(一)笔试

笔试为闭卷考试,满分为100分,考试时间为150分钟。主要测试综合写作能力。根据笔试成绩由高到低按3:1确定面试人选(末位成绩相同的,一并进入面试环节)。

笔试时间、地点:另行通知。

(二)面试

面试采取结构化面试的方式,满分为100分。主要考察应试者的思想政治素质、综合分析能力、语言表达能力、举止仪表等。

面试设最低分数线,面试成绩需达到70分及以上方能进入下一环节。

面试时间、地点:另行通知。

五、考察

根据面试成绩从高到低按2:1的比例确定考察对象(末位面试成绩相同的,均进入考察),考察采取个别谈话、民主测评等方式进行,考察内容主要包括考察对象的政治思想、道德品质、能力素质、学习和工作表现、工作实绩、遵纪守法、廉洁自律、群众公认度、与公开选调职位的适应程度以及是否需要回避等方面的情况,重点考察道德品质、工作能力和工作实绩,并突出对意识形态等方面内容的考察。

考察时间:另行通知。

六、会议研究确定拟选调人选

考察工作完成后形成书面考察材料,根据面试成绩及考察情况,提出拟选调人选建议,经中共遵义市司法局党组集体研究后确定拟选调人选名单。

七、体检

组织对拟选调人员进行体检,体检在我市县级以上综合性医院进行并做出体检结论。体检不合格的,在进入考察环节对象中确定递补人选。体检标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》等有关规定执行,国家和省有其他特殊规定的从其规定。

体检时间、地点:另行通知。

八、公示与调动

经考察、体检合格的人员,在遵义市人力资源和社会保障局进行公示,公示期为5个工作日。公示期满,对没有问题反映或反映问题查实不影响选调的,按规定办理调动手续。

九、纪律监督

公开选调工作在市纪委监委派驻市法院监察组的监督下进行,参加公开选调的人员不得弄虚作假,一经发现,一律取消选调资格。考务工作人员涉嫌违纪的,移送纪检监察部门处理。

十、本次选调不指定考试用书,也不举办任何培训班。

十一、报考人员查询考试信息请登陆遵义市司法局官网(http://sfj.zunyi.gov.cn/index.html),密切注意选调信息。

十二、本次选调解释权属遵义市司法局,选调工作未尽事宜,由市司法局公开选调工作领导小组负责解释。

 

市纪委市监委派驻市法院纪检监察组:0851-28322573

市司法局人事警务科:0851-28954436

报名系统技术咨询电话:0851—27917678

 

附件:

附件1:遵义市司法局直属事业单位2023年公开选调工作人员职位表.docx

附件2:单位同意报考证明.docx

遵义市司法局

2023年9月8日

 

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