2023年云南红河州金平县人民医院招聘70人公告
一、医院简介
金平县人民医院创建于1950年5月,是上海长宁区卫生健康委员会定点帮扶医院,同时加挂“上海交通大学医学院附属同仁医院云南金平分院”冠名,是中组部“组团式”复旦大学附属中山医院及复旦大学附属儿科医院医疗队、“省管县用”云南省肿瘤医院援建单位,是红河州第一人民医院医疗协作医院、红河州肿瘤专科联盟成员单位、红河卫生职业学院实习医院、红河州民族团结进步示范医院,是一所科别门类齐全,集医疗、预防、保健、教学、科研为一体的边疆县级二级甲等综合性公立医院,是城乡居民医保及慢性病诊断定点医院、红河州职工工伤保险定点医疗机构、云南省工伤保险协议医疗机构,是金平县、乡、村三级医疗卫生服务网络的龙头,也是金平县“120”急救站,承担着全县33.14万各族人民群众、邻县部分患者及越南边民的健康救治任务及对乡镇卫生院的帮扶工作。属于独立核算的国家事业单位,财政差额拨款。
金平县人民医院新院区占地面积约67.82亩,总建筑面积59676.7平方米,设置床位620张,含门诊医技综合楼、住院综合楼、传染病综合楼、地下室等业务用房及辅助用房。现有职工703人,其中在职在编177人,聘用397人,临聘人员129人。卫生技术人员总数579人(其中:医生253人,护士326人),占医院职工总数的82%。副主任及其以上职称37人,其中,主任医师1人,主任护师1人,副主任医师20人,副主任护师15人。科室设置基本健全,设有临床科室18个,医技科室5个,辅助医技科室1个,职能部门17个。现因业务扩展,拟向社会公开招聘如下岗位编制外人员:
二、招聘岗位
详见附件《金平县人民医院2023年公开招聘岗位信息表》。
三、报名
报名时间:自招聘简章公布之日起。
采用网络报名方式,报名人员将个人简历及相关证明材料(身份证、毕业证、及其他能够证明胜任岗位的材料)电子版发到电子邮箱jpxrmyyrslzk@163.com(人事劳资科),邮件主题为:岗位+姓名。
四、体检
参照《国家事业人员录用体检标准》
五、政审与验证
对于拟招录人员,由县医院人事劳资科进行政审和有效证件的审验。拟录用的考生需提供学籍档案。
六、录取和聘用
根据面试、体检,结合政审、验证结果,本着公平、公正、公开的原则,从高分到低分择优确定拟录用人员。
七、福利待遇
招聘的医生:试用期3个月,试用期满后,经考核合格,可以胜任工作的即与医院签定聘用劳动合同(合同期限为三年,期满视工作情况决定是否续签),聘用后医院为其缴纳养老、医疗、工伤、生育、失业保险和公积金。全日制大专:工资待遇3474元/月,签定聘用合同后满3个月后发放绩效工资,全日制本科及以上和取得执业医师及以上的参照同等在编人员待遇执行。
招聘的护士:全日制本科(专升本除外)及以上试用期3个月,试用期满后,经考核合格,可以胜任工作的即与医院签定聘用劳动合同(合同期限为三年,期满视工作情况决定是否续签),聘用后医院为其缴纳养老、医疗、工伤、生育、失业保险和公积金。工资待遇3488元/月,签定聘用合同后满3个月后发放绩效工资。全日制大专先按照临时护士待遇执行,待医院招考,考过后才能成为正式聘用人员。
招聘行政后勤人员:试用期3个月,试用期满后,经考核合格,可以胜任工作的即与医院签定聘用劳动合同(合同期限为三年,期满视工作情况决定是否续签),聘用后医院为其缴纳养老、医疗、工伤、生育、失业保险(工作满五年后缴纳公积金)。工资待遇按金平县最低生活保障1350元/月(不含学历工资和职称工资),加本科室绩效比例和本人岗位系数发放,签定聘用合同后发放绩效工资。
八、联系方式
联系人:李老师
联系电话:0873-5225890
邮箱:jpxrmyyrslzk@163.com
jpxrmyy@vip.163.com
一、医院简介
金平县人民医院创建于1950年5月,是上海长宁区卫生健康委员会定点帮扶医院,同时加挂“上海交通大学医学院附属同仁医院云南金平分院”冠名,是中组部“组团式”复旦大学附属中山医院及复旦大学附属儿科医院医疗队、“省管县用”云南省肿瘤医院援建单位,是红河州第一人民医院医疗协作医院、红河州肿瘤专科联盟成员单位、红河卫生职业学院实习医院、红河州民族团结进步示范医院,是一所科别门类齐全,集医疗、预防、保健、教学、科研为一体的边疆县级二级甲等综合性公立医院,是城乡居民医保及慢性病诊断定点医院、红河州职工工伤保险定点医疗机构、云南省工伤保险协议医疗机构,是金平县、乡、村三级医疗卫生服务网络的龙头,也是金平县“120”急救站,承担着全县33.14万各族人民群众、邻县部分患者及越南边民的健康救治任务及对乡镇卫生院的帮扶工作。属于独立核算的国家事业单位,财政差额拨款。
金平县人民医院新院区占地面积约67.82亩,总建筑面积59676.7平方米,设置床位620张,含门诊医技综合楼、住院综合楼、传染病综合楼、地下室等业务用房及辅助用房。现有职工703人,其中在职在编177人,聘用397人,临聘人员129人。卫生技术人员总数579人(其中:医生253人,护士326人),占医院职工总数的82%。副主任及其以上职称37人,其中,主任医师1人,主任护师1人,副主任医师20人,副主任护师15人。科室设置基本健全,设有临床科室18个,医技科室5个,辅助医技科室1个,职能部门17个。现因业务扩展,拟向社会公开招聘如下岗位编制外人员:
二、招聘岗位
详见附件《金平县人民医院2023年公开招聘岗位信息表》。
三、报名
报名时间:自招聘简章公布之日起。
采用网络报名方式,报名人员将个人简历及相关证明材料(身份证、毕业证、及其他能够证明胜任岗位的材料)电子版发到电子邮箱jpxrmyyrslzk@163.com(人事劳资科),邮件主题为:岗位+姓名。
四、体检
参照《国家事业人员录用体检标准》
五、政审与验证
对于拟招录人员,由县医院人事劳资科进行政审和有效证件的审验。拟录用的考生需提供学籍档案。
六、录取和聘用
根据面试、体检,结合政审、验证结果,本着公平、公正、公开的原则,从高分到低分择优确定拟录用人员。
七、福利待遇
招聘的医生:试用期3个月,试用期满后,经考核合格,可以胜任工作的即与医院签定聘用劳动合同(合同期限为三年,期满视工作情况决定是否续签),聘用后医院为其缴纳养老、医疗、工伤、生育、失业保险和公积金。全日制大专:工资待遇3474元/月,签定聘用合同后满3个月后发放绩效工资,全日制本科及以上和取得执业医师及以上的参照同等在编人员待遇执行。
招聘的护士:全日制本科(专升本除外)及以上试用期3个月,试用期满后,经考核合格,可以胜任工作的即与医院签定聘用劳动合同(合同期限为三年,期满视工作情况决定是否续签),聘用后医院为其缴纳养老、医疗、工伤、生育、失业保险和公积金。工资待遇3488元/月,签定聘用合同后满3个月后发放绩效工资。全日制大专先按照临时护士待遇执行,待医院招考,考过后才能成为正式聘用人员。
招聘行政后勤人员:试用期3个月,试用期满后,经考核合格,可以胜任工作的即与医院签定聘用劳动合同(合同期限为三年,期满视工作情况决定是否续签),聘用后医院为其缴纳养老、医疗、工伤、生育、失业保险(工作满五年后缴纳公积金)。工资待遇按金平县最低生活保障1350元/月(不含学历工资和职称工资),加本科室绩效比例和本人岗位系数发放,签定聘用合同后发放绩效工资。
八、联系方式
联系人:李老师
联系电话:0873-5225890
邮箱:jpxrmyyrslzk@163.com
jpxrmyy@vip.163.com
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