2022年贵州中烟工业招聘200人公告｜3月21-29日报名入口
报名入口
贵州中烟工业有限责任公司是中国烟草总公司的全资子公司，属中央在黔企业，主要承担卷烟生产经营任务。2021年，公司坚持稳中求进工作总基调，深入贯彻新发展理念，高质量完成全年目标任务，产值、收入、税利等主要经济指标持续增长，为行业和贵州经济发展作出了新贡献。
因发展需要，贵州中烟工业有限责任公司拟面向社会招聘本科及以上学历人员200名。现公告如下：
一、招聘计划
招聘单位、岗位、人数、专业及学历要求见附件《贵州中烟工业有限责任公司2022年招聘计划》。
二、报考条件
1、具有中华人民共和国国籍;
2、拥护中华人民共和国宪法，拥护中国共产党领导和社会主义制度；
3、具有良好的政治素质和道德品行，遵纪守法，无违法违纪及不良行为记录；
4、普通高校2022年届或往届本科及以上学历毕业生、国（境）外院校本科及以上学历毕业生，符合岗位专业、学历及相关条件要求，具有正常履行岗位职责的身体条件和心理素质；
5、应聘者须于2022年8月1日前取得毕业证、学位证（留学人员须有教育部学历学位认证书）；
6、应聘者年龄应为26周岁以下（1996年5月1日及以后出生），对研究生学历者年龄放宽至28周岁以下（1994年5月1日及以后出生）；
7、符合烟草行业招聘工作回避制度规定。应聘者不得报考录用后即构成干部任职回避情形的岗位，也不得报考与本人有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲关系以及近姻亲关系的人员担任领导成员的用人单位的岗位。
三、招聘程序
（一）网上报名
本次招聘采取网上报名，不受理现场报名。报名人员请登录网址（http://gzzy.zhaopin.com/）填报相关信息进行网上报名。报名人员应符合报考岗位条件要求，且只能选择一个单位的一个岗位报名，所填内容和提交材料务必真实、准确、完整。报名信息一经本人确认，所有信息不能修改。
报名时间： 2022年3月21日12:00至29日12:00，逾期不再受理。
（二）在线测评
报名人员在投递简历后即可收到测评邮件，需在2022年3月31日12:00前完成在线测评，逾期完成无效。报名人员在收到测评电子邮件后按规定进行测评，完成测评后才算报名成功。
（三）确定考试人选
根据岗位要求以及应聘者的基本情况、在线测评结果进行资格审查，在符合报考资格条件的报名人员中,各岗位按招聘计划的1:10择优确定参加考试人员。对入围考试者以电子邮件、短信或电话的方式通知本人。未入围者不再另行通知。
（四）考试方式及内容
考试采取先笔试后面试的方式进行。
1、笔试：笔试拟于4月份在贵阳市进行，采用机考方式。笔试内容为“行政职业能力测验”（占70%）和“综合基础知识”（占30%），闭卷考试，考试时长120分钟。笔试满分为100分。笔试有关事项以电子邮件、短信或电话方式通知参加笔试人员。
当某岗位笔试实际考试人数低于招聘计划3倍时，视情况核减或者取消该岗位的招聘计划。/p>
笔试成绩以短信或电子邮件通知应聘人员。
2、面试：根据笔试成绩，各岗位按招聘计划的1:3从高分到低分确定面试人员，入围面试人员最低笔试分数如出现同分者，均进入面试。面试满分为100分，低于60分者不予录用。面试有关事项以电子邮件、短信或电话方式通知参加面试人员。
面试成绩以短信或电子邮件通知应聘人员。
（五）考察与体检
根据总成绩（笔试分*40%+面试分*60%），各岗位按招聘计划的1:1从高分到低分确定考察与体检人选，总成绩相同的，面试成绩高的优先。考察与体检人员名单在贵州中烟官网公布。考察与体检工作拟于7月份进行。
1、资格复审。考察与体检前，开展资格复审，主要核实应聘者是否符合招聘资格条件。应聘者须提供身份证、毕业证、学位证原件。资格复审时未取得相关材料的，被审查人员提供有关证明材料并作出书面承诺后，可先进行考察与体检。未通过资格复审的，取消考察与体检资格。
2、考察。考察重点了解应聘者的思想政治表现、道德品行、遵纪守法以及是否需要回避等方面的情况。考察人选按照要求，向报考单位提供学校、工作单位或社区开具的政审证明材料。考察人选达不到招聘规定的资格条件或者不符合报考岗位要求的，不得确定为拟录用人员。
3、体检。体检标准参照公务员录用体检标准有关规定执行，在指定医疗机构进行。应聘者对体检结果有疑问的，可以按照规定提出复检。体检组织单位对申请复检人员组织复检，体检结果以复检结论为准。体检不合格的，不得确定为拟录用人员。
（六）公示及录取
通过考察与体检的，确定为拟录用人员，在中国烟草人才招聘平台和贵州中烟官网进行公示。公示结果不影响录用的，办理录用手续。
对未能在2022年8月1日前取得报考岗位规定的毕业证、学位证书、境外（学历、学位）认证书的，取消录用资格。
（七）补录
当某岗位人员空缺时，我公司研究决定是否安排人员递补。需要递补的，根据该岗位报考人员考试总成绩从高分到低分依次递补,总成绩相同的，面试成绩高的优先。
四、情况说明
（一）招录到各卷烟厂操作类岗位的人员，须能适应倒班工作需要；其他管理、技术、业务类新入职员工都需到车间锻炼一年以上。
（二）招录到营销中心定向省外片区的营销员，须能适应长期驻外工作需要。
五、特别提示
（一）招录有关事宜将通过贵州中烟官网进行公布或以电子邮件、短信、电话方式通知，请考生随时关注，确保手机畅通。由于无法联络导致考生失去竞争资格的，责任由考生自负。
（二）本公告报名网址是报名的唯一网址，凡通过其他链接网站投递的报名信息无效。请选择以下网站查看公告及相关信息。因查看其他网站转载信息造成的报考失误，由考生自行负责。
1、中国烟草人才招聘平台（http://www.tobacco.gov.cn,政务信息/人事与培训/人才招聘平台）。
2、贵州中烟官网（http://www.guiyan.com，通知公告）。
3、智联招聘网（http://gzzy.zhaopin.com/, 报名网址）。
（三）本次招聘不收取任何费用，不指定考试辅导用书，不举办也不委托任何机构开设辅导培训班。
（四）凡未在规定时间内按要求参加笔试、面试、考察与体检、证件审核、报到、签订劳动合同等情况的，均视为自动放弃录用。
（五）报考人员应对提交信息和材料的真实性、准确性、完整性负责。对编造虚假信息的，一经查实，取消有关资格。
（六）服务及监督电话
网上报名技术咨询电话：0851-84123386
政策咨询电话：0851-86823728
监督举报电话：0851-86964696、86823278
接听时间（工作日）：9:00-11:30；14:30-17:00。
本公告由贵州中烟工业有限责任公司保留最终解释权。
附件：贵州中烟工业有限责任公司2022年招聘计划
贵州中烟工业有限责任公司
2022年3月10日
报名入口
贵州中烟工业有限责任公司是中国烟草总公司的全资子公司，属中央在黔企业，主要承担卷烟生产经营任务。2021年，公司坚持稳中求进工作总基调，深入贯彻新发展理念，高质量完成全年目标任务，产值、收入、税利等主要经济指标持续增长，为行业和贵州经济发展作出了新贡献。
因发展需要，贵州中烟工业有限责任公司拟面向社会招聘本科及以上学历人员200名。现公告如下：
一、招聘计划
招聘单位、岗位、人数、专业及学历要求见附件《贵州中烟工业有限责任公司2022年招聘计划》。
二、报考条件
1、具有中华人民共和国国籍;
2、拥护中华人民共和国宪法，拥护中国共产党领导和社会主义制度；
3、具有良好的政治素质和道德品行，遵纪守法，无违法违纪及不良行为记录；
4、普通高校2022年届或往届本科及以上学历毕业生、国（境）外院校本科及以上学历毕业生，符合岗位专业、学历及相关条件要求，具有正常履行岗位职责的身体条件和心理素质；
5、应聘者须于2022年8月1日前取得毕业证、学位证（留学人员须有教育部学历学位认证书）；
6、应聘者年龄应为26周岁以下（1996年5月1日及以后出生），对研究生学历者年龄放宽至28周岁以下（1994年5月1日及以后出生）；
7、符合烟草行业招聘工作回避制度规定。应聘者不得报考录用后即构成干部任职回避情形的岗位，也不得报考与本人有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲关系以及近姻亲关系的人员担任领导成员的用人单位的岗位。
三、招聘程序
（一）网上报名
本次招聘采取网上报名，不受理现场报名。报名人员请登录网址（http://gzzy.zhaopin.com/）填报相关信息进行网上报名。报名人员应符合报考岗位条件要求，且只能选择一个单位的一个岗位报名，所填内容和提交材料务必真实、准确、完整。报名信息一经本人确认，所有信息不能修改。
报名时间： 2022年3月21日12:00至29日12:00，逾期不再受理。
（二）在线测评
报名人员在投递简历后即可收到测评邮件，需在2022年3月31日12:00前完成在线测评，逾期完成无效。报名人员在收到测评电子邮件后按规定进行测评，完成测评后才算报名成功。
（三）确定考试人选
根据岗位要求以及应聘者的基本情况、在线测评结果进行资格审查，在符合报考资格条件的报名人员中,各岗位按招聘计划的1:10择优确定参加考试人员。对入围考试者以电子邮件、短信或电话的方式通知本人。未入围者不再另行通知。
（四）考试方式及内容
考试采取先笔试后面试的方式进行。
1、笔试：笔试拟于4月份在贵阳市进行，采用机考方式。笔试内容为“行政职业能力测验”（占70%）和“综合基础知识”（占30%），闭卷考试，考试时长120分钟。笔试满分为100分。笔试有关事项以电子邮件、短信或电话方式通知参加笔试人员。
当某岗位笔试实际考试人数低于招聘计划3倍时，视情况核减或者取消该岗位的招聘计划。/p>
笔试成绩以短信或电子邮件通知应聘人员。
2、面试：根据笔试成绩，各岗位按招聘计划的1:3从高分到低分确定面试人员，入围面试人员最低笔试分数如出现同分者，均进入面试。面试满分为100分，低于60分者不予录用。面试有关事项以电子邮件、短信或电话方式通知参加面试人员。
面试成绩以短信或电子邮件通知应聘人员。
（五）考察与体检
根据总成绩（笔试分*40%+面试分*60%），各岗位按招聘计划的1:1从高分到低分确定考察与体检人选，总成绩相同的，面试成绩高的优先。考察与体检人员名单在贵州中烟官网公布。考察与体检工作拟于7月份进行。
1、资格复审。考察与体检前，开展资格复审，主要核实应聘者是否符合招聘资格条件。应聘者须提供身份证、毕业证、学位证原件。资格复审时未取得相关材料的，被审查人员提供有关证明材料并作出书面承诺后，可先进行考察与体检。未通过资格复审的，取消考察与体检资格。
2、考察。考察重点了解应聘者的思想政治表现、道德品行、遵纪守法以及是否需要回避等方面的情况。考察人选按照要求，向报考单位提供学校、工作单位或社区开具的政审证明材料。考察人选达不到招聘规定的资格条件或者不符合报考岗位要求的，不得确定为拟录用人员。
3、体检。体检标准参照公务员录用体检标准有关规定执行，在指定医疗机构进行。应聘者对体检结果有疑问的，可以按照规定提出复检。体检组织单位对申请复检人员组织复检，体检结果以复检结论为准。体检不合格的，不得确定为拟录用人员。
（六）公示及录取
通过考察与体检的，确定为拟录用人员，在中国烟草人才招聘平台和贵州中烟官网进行公示。公示结果不影响录用的，办理录用手续。
对未能在2022年8月1日前取得报考岗位规定的毕业证、学位证书、境外（学历、学位）认证书的，取消录用资格。
（七）补录
当某岗位人员空缺时，我公司研究决定是否安排人员递补。需要递补的，根据该岗位报考人员考试总成绩从高分到低分依次递补,总成绩相同的，面试成绩高的优先。
四、情况说明
（一）招录到各卷烟厂操作类岗位的人员，须能适应倒班工作需要；其他管理、技术、业务类新入职员工都需到车间锻炼一年以上。
（二）招录到营销中心定向省外片区的营销员，须能适应长期驻外工作需要。
五、特别提示
（一）招录有关事宜将通过贵州中烟官网进行公布或以电子邮件、短信、电话方式通知，请考生随时关注，确保手机畅通。由于无法联络导致考生失去竞争资格的，责任由考生自负。
（二）本公告报名网址是报名的唯一网址，凡通过其他链接网站投递的报名信息无效。请选择以下网站查看公告及相关信息。因查看其他网站转载信息造成的报考失误，由考生自行负责。
1、中国烟草人才招聘平台（http://www.tobacco.gov.cn,政务信息/人事与培训/人才招聘平台）。
2、贵州中烟官网（http://www.guiyan.com，通知公告）。
3、智联招聘网（http://gzzy.zhaopin.com/, 报名网址）。
（三）本次招聘不收取任何费用，不指定考试辅导用书，不举办也不委托任何机构开设辅导培训班。
（四）凡未在规定时间内按要求参加笔试、面试、考察与体检、证件审核、报到、签订劳动合同等情况的，均视为自动放弃录用。
（五）报考人员应对提交信息和材料的真实性、准确性、完整性负责。对编造虚假信息的，一经查实，取消有关资格。
（六）服务及监督电话
网上报名技术咨询电话：0851-84123386
政策咨询电话：0851-86823728
监督举报电话：0851-86964696、86823278
接听时间（工作日）：9:00-11:30；14:30-17:00。
本公告由贵州中烟工业有限责任公司保留最终解释权。
附件：贵州中烟工业有限责任公司2022年招聘计划
贵州中烟工业有限责任公司
2022年3月10日
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