首先，如果同事对我有意见，我会尽量保持冷静，并尝试去理解他的立场和观点。毕竟，每个人的工作方式和风格都不同，可能有些地方我没有做到位，让同事有所不满。

然后，我会主动和这位同事进行沟通。通过对话，我们可以更直接地了解彼此的想法和需求。也许他只是对某一部分的工作有所不满，或者对我工作的某些细节提出了更高的要求。

接下来，我会反思自己的工作。回顾一下自己在完成这两项任务时是否有可以改进的地方，是否有遗漏了什么，或者是否在某些环节上可以做得更好。也许有些地方我自己都没意识到有问题，但同事的反馈让我看到了可以提升的空间。

同时，我也会寻求这位同事的反馈和指导。如果他愿意分享，我会虚心听取他的建议和意见。他可能有一些很好的想法或方法，可以让我在今后的工作中做得更好。

最后，我会继续保持与这位同事的沟通和协作。毕竟，我们是一个团队，只有紧密合作才能达成共同的目标。我相信通过相互的支持和理解，我们一定可以共同完成任务。

总的来说，面对同事的意见和不满，我不会逃避或抵触，而是会积极地去沟通和改进。我相信通过不断地学习和努力，我可以提升自己的工作能力，为团队做出更大的贡献。