特岗教师招聘面试:结构化问答之综合分析类(四)

2024-05-24 来源:

某老师家庭贫困,在课下进行有偿补课。对此,你怎么看?

答案解析:(1)在职教师有偿补课的行为违反了国家规定,长此以往会影响教师的职业发展,也不利于学生减负及素质教育工作的开展。

(2)分析老师有偿补课行为的危害。一是有偿补课的行为既违反了教育部关于《严禁中小学校和在职中小学教师有偿补课的规定》,也违反了教师的职业道德规范,有损教师的职业形象;二是会降低老师在学生心中的无私形象;三是会影响学校的风气和名誉。

(3)提出杜绝老师有偿补课行为的建议。一是学校要加强对教师的关爱,积极与教师沟通,及时帮助有需要的教师;二是学校要强化师德师风建设,将有偿家教和有偿补课问题纳入教师师德考核体系,建立科学的教育质量评价机制,使教师自觉摒弃有偿家教或有偿补课行为;三是教育行政部门要健全社会监督机制,及时调查处理相关投诉、举报信息,进而规范在职教师的职业行为。

某老师家庭贫困,在课下进行有偿补课。对此,你怎么看?

答案解析:(1)在职教师有偿补课的行为违反了国家规定,长此以往会影响教师的职业发展,也不利于学生减负及素质教育工作的开展。

(2)分析老师有偿补课行为的危害。一是有偿补课的行为既违反了教育部关于《严禁中小学校和在职中小学教师有偿补课的规定》,也违反了教师的职业道德规范,有损教师的职业形象;二是会降低老师在学生心中的无私形象;三是会影响学校的风气和名誉。

(3)提出杜绝老师有偿补课行为的建议。一是学校要加强对教师的关爱,积极与教师沟通,及时帮助有需要的教师;二是学校要强化师德师风建设,将有偿家教和有偿补课问题纳入教师师德考核体系,建立科学的教育质量评价机制,使教师自觉摒弃有偿家教或有偿补课行为;三是教育行政部门要健全社会监督机制,及时调查处理相关投诉、举报信息,进而规范在职教师的职业行为。

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